Offener Zugang zu Wissen verändert die Wissenschaft – und Sie möchten diesen Wandel aktiv mitgestalten? Dann bringen Sie Ihre Expertise bei uns ein!
Entwickeln Sie Services rund um Open Access weiter, begleiten Sie Forschende im Veröffentlichungsprozess und setzen Sie Impulse für eine offene Wissenschaftskultur.
Werden Sie Teil unserer Universitätsbibliothek und machen Sie den Wandel zu Open Science mit uns sichtbar und wirksam – für eine praktisch erlebbare Veränderung im Publikationswesen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, auch bei Quereinstieg.
Ihre Aufgaben:
- Strategische Weiterentwicklung und operative Betreuung des Open-Access-Bereichs an der Universitätsbibliothek
- Konzeption, Koordination und Ausbau der Open-Access-Services
- Management von Transformationsverträgen sowie Steuerung des Open-Access-Budgets
- Beratung und Unterstützung von Forschenden rund um Open-Access-Publizieren und Publikationsstrategien
- Mitwirkung und Beratung im Bereich bibliometrischer Dienstleistungen und Forschungsmetriken
- Wahrnehmung von Fachreferatsaufgaben:
- Bestandsaufbau, -entwicklung und -erschließung für definierte Fächer
- Aktive Vernetzung und Zusammenarbeit mit Fakultäten, Instituten und weiteren universitären Einrichtungen
- Konzeption und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Schulungen und Workshops
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar), idealerweise im Bereich Bibliotheks- und Informationswissenschaft oder in einem relevanten Fachgebiet
- Fundiertes Verständnis des wissenschaftlichen Publikationssystems sowie aktueller Entwicklungen im Bereich Open Access und Open Science
- Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Präsentationskompetenz, insbesondere im Umgang mit Forschenden
- Fähigkeit, Themen eigenständig voranzutreiben, sowie lösungsorientiert und strukturiert zu arbeiten
- Teamorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
- Offenheit für Veränderungsprozesse sowie Bereitschaft, neue Formate und Services aktiv mitzugestalten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Wünschenswert:
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Open Access, Open Science oder wissenschaftliches Publizieren
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von Beratungsangeboten oder Schulungen
- Vertrautheit mit bibliometrischen Verfahren oder Forschungsinformationssystemen
Unser Angebot:
- Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Flexible Arbeitsbedingungen durch moderne Arbeitszeitmodelle und – je nach Aufgabenbereich – Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Ein attraktiver Arbeitsplatz in zentraler Lage auf dem Campus in einem modernen, zukunftsorientierten Bibliotheksgebäude (Wiedereröffnung 10/2024)
- Vielfältige Angebote im Bereich Gesundheit und Work-Life-Balance, z. B. Hochschulsport, Präventions- und Gesundheitskurse, sowie weitere Freizeitangebote
- Breites internes Weiterbildungsangebot, u. a. Sprachkurse und Programme zur persönlichen Kompetenzentwicklung
- Ein Arbeitsumfeld in einer dynamischen Universitätsgemeinschaft mit kurzen Wegen und vielfältigen Kooperationsmöglichkeiten
- Attraktiver Standort mit hoher Lebensqualität: zentrale Lage in Deutschland, gute Infrastruktur, sowie vergleichsweise moderate Lebenshaltungskosten
Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: Abteilungsleitung Anja Matthes, anja.matthes(at)ovgu.de, 0391-67-58254
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und viele eigene Sport- und Freizeitangebote sowie eine umfangreiche Verpflegung in unseren Mensen und Cafeterien zeichnen uns aus. Diversität und Nachhaltigkeit sind uns ebenso wichtig wie eine wertschätzende Führungskultur. Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplätze sind selbstverständlich. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.ovgu.de/karriere oder www.ub.ovgu.de
Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.
Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: https://www.uni-magdeburg.de/Datenschutz_Bewerber.html
Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte bis zum 31. Mai 2026 über das Online-Bewerbungsportal.